Hai Long Construction では、トレーニングが専門知識と個人の開発スキルを向上させる鍵であると考えています。オフィスと工場で特別研修が行われ、チーム全体の学習意欲が刺激されました。
営業チームは、鉄骨構造の基礎知識、ビジネス スキル、最新の顧客管理ソフトウェアのトレーニングを受けています。トレーニングセッションの後、デザインコンサルティングセンターの副所長であるLe Xuan Hieu氏とプロジェクトマネージャーのPham Minh Hoang氏の指導の下、私たちは、自分が選んだ建設業界で成功を収める精神を鍛えられました。

また同日、太陽グループのファム・アン・ティエン会長自ら代表団を率いて工場を視察し、各生産工場や各最新機械ラインについて詳しく説明し、設備のアップグレード、管理の改善、人材の育成の計画を共有し、近い将来に総生産能力を月4.000トンから月6.000トンに引き上げる計画を説明した。

2025年までに、チームに必要な知識とスキルを身につけさせるためのトレーニングコースが定期的に開催される予定です。確かに、優秀な人材が協力して海龍建設を率いて大きな目標を達成し、会社に素晴らしい成功をもたらすでしょう。